Заказать программу
Ответьте на вопросы, чтобы мы максимально точно составили программу под запрос.
Формат мероприятия
Цели
 
Фан — вы хотите хорошо провести время и зарядиться энергией
Подвигайте бегунок для настройки
Будет лишним
Обязательно
Саморазвитие — вы хотите узнать что-то новое и отработать полезные навыки
Подвигайте бегунок для настройки
Будет лишним
Обязательно
 
Имя
Почта
Номер телефона
Комментарий
Лидерство внутри
PRO-Leader
Неделя 3
Курс о том, как стать лидером, развивая себя и свою команду.
Как создать успешную карьеру самому и помочь в карьерном развитии своим коллегам
Сегодня мы рассмотрим Колесо баланса.

Колесо жизненного баланса было придумано Полом Майером. Данная модель активно используется в коучинге как при рассмотрении личных приоритетов, так и при работе с бизнес-задачами.

Когда применяется модель?

На самом деле, применимость этого инструмента безгранична, т.к. этот инструмент позволяет взглянуть со стороны на сектора жизни / бизнеса / проекта. Инструмент полезен для определения приоритетов и формирования фокуса.
Как применять модель?
Колесо можно делать как самостоятельно, так и в паре с собеседником, в группе.

Заполнять колесо можно критериями и приоритетами для бизнеса, процессов, семейных отношений, личных приоритетов:
Нарисуйте на
бумаге круг
Разделите его на восемь секторов (как правило, этого достаточно. Помните, что количество секторов может изменяться, т.к. этот показатель индивидуален)





Заполните сектора в соответствии с назначением Колеса:

•Если это бизнес-задача, то сектора могут быть следующие: бюджет, команда, сроки, клиенты (внутренние / внешние), результат, качество продукта, инновации и т.д.
•Если это личный запрос, можно рассмотреть формат выполняемых ролей: Папа, Муж, друг, сын, руководитель, подчинённый, коллега, Я …
•Если это сектора жизни: здоровье, работа, спорт, хобби, деньги, семья, друзья, личное пространство и т.п.

Набор секторов также индивидуален, только вы знаете, что важно в данный момент лично для вас.


Определите срок, на который вы будете планировать (три месяца / полгода / год/ пять лет и т.п.). Опишите какой результат через этот период вы хотите получить для каждого из секторов, в случае, если это максимальный результат (на 10 из 10).

Запишите основные критерии возле каждого сектора — как именно вы поймёте, что это именно максимальный результат

Ответьте себе на вопрос: «На сколько я сейчас могу оценить этот сектор? Насколько, по 10 бальной шкале, он реализован сейчас?»

Отметьте на осях секторов эти результаты.


Соедините точки



Посмотрите на результат вашей диаграммы. Выберите тот сектор, изменения в котором позитивно повлияют на все остальные сектора.

Например, фокусируясь зоне спорт можно улучшить также зону здоровье, во время занятий спортом уделить внимание личному развитию и укрепить отношения в семье.

То есть, улучшив зону спорт, получаем улучшение дополнительно в других секторах.

Определив такой сектор, позитивные изменения в котором повлекут позитивные изменения в остальных областях, вы можете определить какие именно усилия в данном секторе необходимо приложить. Для этого ответьте себе на вопрос: «Какие три первых шага я могу сделать, чтобы улучшить ситуацию?»

Далее остается только следовать своему плану!

Все инструменты универсальны с точки зрения их применения.